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Ort
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ArbeitsverhältnisTeilzeit Projekt
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AbteilungLogistik
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Frist2026-05-11
Berufsbildner:in Logistik 100%
Es ist dir wichtig, einen positiven Einfluss auf die Welt auszuüben. Du verstehst, dass Großartiges anders gedacht werden muss. Ein inklusives und akzeptierendes Arbeitsumfeld ist dir wichtig.
A job at IKEA is so much more than home furnishings. Together, we work to make a better everyday life for the many. It's the perfect fit if you want to contribute, grow, and share. Join the team and start a better life for yourself."
Bewerberprofil (Titel)
Wer du bist
Bewerberprofil (Text)
• Du hast Freude an der Arbeit mit jungen Menschen.
• Du möchtest Verantwortung übernehmen und deine Führungsqualitäten weiterentwickeln.
• Die IKEA Werte entsprechen deinen eigenen Werten.
• Du hast Interesse daran, anderen Wissen und Fähigkeiten zu vermitteln und Menschen auszubilden und zu leiten.
• Du bist konfliktfähig und entscheidungsfreudig.
• Du handelst verantwortungsbewusst und ergreifst gerne Eigeninitiative.
• Du hast sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und bist gut darin, andere zu motivieren.
• Du bist in der Lage, deine Arbeit zu organisieren und deine Zeit effektiv zu nutzen.
• Du legst eine gute Eigenregie an den Tag und besitzt Führungsqualitäten.
• Du bringst eine drei- oder vierjährige Berufsausbildung mit und hast zwingend bereits Erfahrung auf dem Gebiet von Lehrlingsbetreuung.
• Du hast einen Berufsbildnerkurs absolviert.
• Du möchtest Verantwortung übernehmen und deine Führungsqualitäten weiterentwickeln.
• Die IKEA Werte entsprechen deinen eigenen Werten.
• Du hast Interesse daran, anderen Wissen und Fähigkeiten zu vermitteln und Menschen auszubilden und zu leiten.
• Du bist konfliktfähig und entscheidungsfreudig.
• Du handelst verantwortungsbewusst und ergreifst gerne Eigeninitiative.
• Du hast sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und bist gut darin, andere zu motivieren.
• Du bist in der Lage, deine Arbeit zu organisieren und deine Zeit effektiv zu nutzen.
• Du legst eine gute Eigenregie an den Tag und besitzt Führungsqualitäten.
• Du bringst eine drei- oder vierjährige Berufsausbildung mit und hast zwingend bereits Erfahrung auf dem Gebiet von Lehrlingsbetreuung.
• Du hast einen Berufsbildnerkurs absolviert.
Hauptverantwortlichkeiten (Titel)
Du bist verantwortlich für
Hauptverantwortlichkeiten (text)
• Planung und Organisation von Lernenden in den verschiedenen Logistikbereichen.
• Du begleitest die Lernenden während der gesamten Ausbildungsphase.
• Du bist der/die Hauptverantwortliche dafür, dass sich die Lernenden während ihrer Ausbildungszeit Kompetenzen aneignen. Dazu legst du den individuellen Ausbildungsplan der Lernenden fest und setzt diesen um sowie einigst dich mit den auf individuelle Lernziele und kontrollierst den Prozess regelmässig.
• Du gibst den Auszubildenden Feedback und überprüfst gemäss dem Ausbildungsplan regelmässig und schriftlich die Leistungen und die Weiterentwicklung.
• Pflege des Kontaktes mit der Berufsschule, den Eltern der Lernenden und weiteren Ansprechpartnern.
• Du erledigst administrative Arbeiten in Bezug auf deine Lernenden. Zum Beispiel: Interflex, Absence Management, Anmeldung Berufsschule, etc.
• Arbeiten mit den laufenden Richtlinien der Schweizer Behörden in Bezug auf die Ausbildung von Lernenden im jeweiligen Lehrberuf.
• Planung, Vorbereitung und Durchführung von Personalgesprächen (Jahresgespräche und entsprechende Follow-ups, Entwicklungs-, Absenz-, Rekrutierungs-, und Konfliktgespräche.
• Du definierst gemeinsam mit der/dem Abteilungsleiter/in die Anzahl zu rekrutierenden Lernenden. Mit der Unterstützung von P&C leitest du den Rekrutierungsprozess von neuen Auszubildenden.
• Du begleitest die Lernenden während der gesamten Ausbildungsphase.
• Du bist der/die Hauptverantwortliche dafür, dass sich die Lernenden während ihrer Ausbildungszeit Kompetenzen aneignen. Dazu legst du den individuellen Ausbildungsplan der Lernenden fest und setzt diesen um sowie einigst dich mit den auf individuelle Lernziele und kontrollierst den Prozess regelmässig.
• Du gibst den Auszubildenden Feedback und überprüfst gemäss dem Ausbildungsplan regelmässig und schriftlich die Leistungen und die Weiterentwicklung.
• Pflege des Kontaktes mit der Berufsschule, den Eltern der Lernenden und weiteren Ansprechpartnern.
• Du erledigst administrative Arbeiten in Bezug auf deine Lernenden. Zum Beispiel: Interflex, Absence Management, Anmeldung Berufsschule, etc.
• Arbeiten mit den laufenden Richtlinien der Schweizer Behörden in Bezug auf die Ausbildung von Lernenden im jeweiligen Lehrberuf.
• Planung, Vorbereitung und Durchführung von Personalgesprächen (Jahresgespräche und entsprechende Follow-ups, Entwicklungs-, Absenz-, Rekrutierungs-, und Konfliktgespräche.
• Du definierst gemeinsam mit der/dem Abteilungsleiter/in die Anzahl zu rekrutierenden Lernenden. Mit der Unterstützung von P&C leitest du den Rekrutierungsprozess von neuen Auszubildenden.
Kontaktmöglichkeit für Bewerber (Titel)
Du hast Fragen? Melde dich bei uns!
Kontaktmöglichkeit für Bewerber (text)
Idealerweise arbeitest du bei uns entweder mit einem Pensum von 80-100% und deine Rolle als Berufsbilder:in wird in dein bestehendes Pensum integriert oder du arbeitest mit einem geringeren Pensum und es wird aufgestockt.
Falls du noch Fragen hast oder mehr darüber wissen möchtest, wende dich gerne an deinen Vorgesetzten oder P&C Manager.
Wenn du in unserem Rekrutierungsprozess erfolgreich bist, werden wir dich bitten einen Straf- sowie Sonderprivatauszug zu bestellen, bevor wir dir ein Angebot für die Stelle unterbreiten können.
Falls du noch Fragen hast oder mehr darüber wissen möchtest, wende dich gerne an deinen Vorgesetzten oder P&C Manager.
Wenn du in unserem Rekrutierungsprozess erfolgreich bist, werden wir dich bitten einen Straf- sowie Sonderprivatauszug zu bestellen, bevor wir dir ein Angebot für die Stelle unterbreiten können.
Warum du uns mögen wirst
Aus den tiefen Wäldern Schwedens haben wir unsere Kultur und unsere Werte bis in die ganze Welt verbreitet. Das Herz unseres Sortiments sind unsere schönen Einrichtungsprodukte und –lösungen; hergestellt mit Rücksicht auf unseren Planeten erreichen sie Millionen Kund*innen. Das Herz unseres Geschäftes sind unsere großartigen Mitarbeiter*innen, die für Vielfalt auf allen Ebenen stehen und Leidenschaft für das Leben Zuhause haben. Wir alle bringen unsere Einzigartigkeit ein und möchten gemeinsam wachsen und uns weiterentwickeln. Unsere Vision, "den vielen Menschen einen besseren Alltag schaffen", inspiriert und leitet uns in allem was wir tun. Das ist IKEA.
Was wir alle gemeinsam haben
- Wir leben unsere Werte
- Wir können wir selbst sein und schätzen dabei die Vielfalt
- Leidenschaft in Einrichtung
- Leistungsbereitschaft und Freude am Lernen
- Spaß an der Arbeit!